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市屬企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)在公司召開

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

與會(huì)人員參觀公司廉潔文化展示室

10月29日，市屬企業(yè)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)在公司召開，這是市國(guó)資委為落實(shí)市推進(jìn)廉政文化建設(shè)座談會(huì)精神，認(rèn)真總結(jié)市屬企業(yè)開展廉潔文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步推動(dòng)“廉潔文化進(jìn)國(guó)企”活動(dòng)而專門召開的會(huì)議。市紀(jì)委副書記李友星、市國(guó)資委主任徐豪、市國(guó)資委紀(jì)工委書記姜穎、公司黨委書記林廣祥以及12家市屬企業(yè)紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長(zhǎng)）或分管領(lǐng)導(dǎo)，監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人出席了會(huì)議。 
本次會(huì)議采取實(shí)地參觀與經(jīng)驗(yàn)交流的方式，首先實(shí)地參觀了公司廉潔文化展示室，然后由臺(tái)州高速公路集團(tuán)股份有限公司、臺(tái)州市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資有限公司、浙江城市發(fā)展集團(tuán)股份有限公司、臺(tái)州市社會(huì)發(fā)展投資有限公司等四家市屬企業(yè)作交流發(fā)言，市國(guó)資委主任徐豪總結(jié)了2007年以來(lái)國(guó)資系統(tǒng)廉潔文化建設(shè)情況，提出了下一步做好廉潔文化建設(shè)工作的方法和要求，市紀(jì)委副書記李友星就如何處理好廉潔文化建設(shè)中的幾個(gè)關(guān)系，立足實(shí)際做好廉潔文化建設(shè)工作作了重要講話。 
公司黨委書記林廣祥在致歡迎詞時(shí)談到了廉潔文化的“四效四本”作用，即政治效益、社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和管理效益，是做人的根本、家庭的樣本、孝敬的資本和團(tuán)隊(duì)的成本。就企業(yè)來(lái)看，從政治效益上說(shuō)，廉潔事關(guān)群眾對(duì)企業(yè)、對(duì)我們黨和國(guó)家的評(píng)價(jià)和信心；從社會(huì)效益上說(shuō)，廉潔事關(guān)企業(yè)形象，是企業(yè)能否在社會(huì)立足生存與發(fā)展的重要資本；從經(jīng)濟(jì)效益上說(shuō)，由廉潔員工構(gòu)成的廉潔企業(yè)，因?yàn)樗刭|(zhì)好，經(jīng)濟(jì)效益就得到提升與促進(jìn)；從管理效益上說(shuō)，廉潔有助于降低管理成本，從而提高管理效益。就個(gè)人來(lái)看，廉潔是做人的最重要素質(zhì)，是社會(huì)對(duì)個(gè)人的最基本要求，因此是做人的根本；作為孩子的父母，員工在家庭中都有著一定的地位和影響力，其行為對(duì)孩子具有潛移默化的作用，因此是家庭的樣本；作為父母的孩子，現(xiàn)在正是身強(qiáng)力壯，報(bào)答養(yǎng)育之恩之時(shí)，只有保證自身不出問(wèn)題，才能有恪盡孝道的資本；員工是團(tuán)隊(duì)的細(xì)胞，只有每一個(gè)細(xì)胞健康了，這個(gè)團(tuán)隊(duì)才有生命力和戰(zhàn)斗力，因此個(gè)人的情況決定了團(tuán)隊(duì)的成本。 
近年來(lái)，公司黨委高度重視廉潔文化建設(shè)工作，不斷完善組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，以各級(jí)干部和重點(diǎn)崗位人員為重點(diǎn)，以廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)基層、進(jìn)崗位“三進(jìn)”活動(dòng)為主要途徑，緊密聯(lián)系公司改革發(fā)展實(shí)際，從培育廉潔從業(yè)理念、狠抓制度完善落實(shí)、開發(fā)廉潔文化產(chǎn)品、強(qiáng)化廉潔從業(yè)監(jiān)督和發(fā)動(dòng)全員廣泛參與等五方面入手，創(chuàng)造性地開展廉潔文化建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng)，使廉潔文化深入到公司每個(gè)方面，逐步深入到員工的心里，營(yíng)造起學(xué)廉、倡廉、促廉的良好氛圍，為構(gòu)建和諧公司提供了精神動(dòng)力和思想保證。 

邵 克